Celebración Día Internacional de La Mujer 2025
El Día Internacional de las Mujeres, también conocido como 8M, se conmemora cada 8 de marzo, con el objetivo de destacar la lucha y celebración de los derechos alcanzados por las mujeres en el mundo
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Cierre de Negociación Colectiva
Comunicado Copec Estimado Equipo: Como saben, nuestro propósito es potenciar el movimiento y el desarrollo de las personas, las empresas y el país, y eso tiene que ver con nuestros clientes, con Chile, con las comunidades, pero también con los…
Dirección del Trabajo da a conocer nueva plataforma para tramitar jornadas excepcionales
En el marco de la Ley de 40 horas, se estima que la plataforma recibirá 15.000 solicitudes anuales, las que se podrán responder en los 30 días hábiles que establece la ley.
Ley Karin entra en vigencia en Agosto
La Ley Karim entró en vigencia este 1 de Agosto. Esta Ley modifica al Código del Trabajo en materia de prevención, investigación y sanción del acoso laboral en el trabajo.
Síndrome Burn Out en el Trabajo: Recuperar la motivación
Los factores que proporcional la desmotivación en el trabajo, los especialistas lo llaman “Síndrome de Burn Out"
Preguntas Frecuentes: Aumento Sueldo Mínimo 2024
Explicamos en qué consisten sueldo mínimo, sueldo base y derecho a semana corrida, estos conceptos referentes a las remuneraciones de los trabajadores.
Inicio de las 44 Horas Semanales en Jornada Laboral
Este año 2024 se implementa la primera etapa de reducción de la jornada laboral hasta alcanzar las 40 horas semanales.
¿Pueden rechazar la fecha que elegí de vacaciones en mi trabajo? Esto dice la ley en Chile
El artículo 67 del Código del Trabajo señala que el feriado debe concederse de preferencia en primavera o verano.
Las 8 medidas obligatorias para el trabajo expuesto a altas temperaturas
Estas han sido establecidas por la cartera laboral a través de la Dirección del Trabajo.
Presidente Boric promulga Ley Karin contra el acoso sexual, laboral y violencia en el trabajo
El Presidente de la República, Gabriel Boric Font, promulgó el viernes 05 de Enero de 2024 la ley que modifica el Código del Trabajo.
La “Doble Presencia”, un problema que afecta principalmente a las trabajadoras
La “doble presencia” que ocurre cuando una persona gestiona más de un quehacer
Consejos para rendir lo mismo o más en una jornada de trabajo más corta
compartieron algunas recomendaciones para que los trabajadores puedan mantener o elevar su desempeño día a día.